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【応募なし】唐津市地域働き方・職場改革推進業務委託プロポーザル
唐津市地域働き方・職場改革推進業務委託について、公募型プロポーザルで事業者を募集しましたが、公募期間内に応募がなかったため、今回の公募は「不調」として終了します。
なお、本件の再公募は行いません。
業務名
唐津市地域働き方・職場改革推進業務
業務の目的
本市では、10代後半から20代前半まで（とりわけ女性は20代後半まで）の若年層の市外への転出超過が著しく、その一因として職場環境や地域の固定的な性別役割分担意識などが影響していると考えられます。
職場の重要性を考え、男女がともに働きやすい職場環境についてアンケート調査を実施し、男女の意識の差や職場などでの待遇・役割分担の差を明らかにし、その要因や課題を分析します。
また、企業の経営層向けにアンケート結果報告を兼ねたイベントを開催し、課題解決に向けた知識の共有や事業所同士のネットワークづくりを行い、地域全体の取組意欲を高めます。
業務内容
1．アンケート調査・分析業務
2．企業経営者・管理職向けイベントの開催
業務期間
契約締結の日から令和9年3月31日（水曜日）まで
公告文
プロポーザルの概要と仕様書
＜外部リンク＞
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